蘇伊士亞洲地區(qū)首席執(zhí)行官郭仕達表示：“新冠肺炎的爆發(fā)使大家更強烈地意識到可持續(xù)發(fā)展與生態(tài)及環(huán)境平衡息息相關(guān)，面對氣候變化的挑戰(zhàn)及氣候異常，社會有迫切需要轉(zhuǎn)型至低碳模式及發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟。亞洲各國政府已長期致力于加強氣候治理，而商界是實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)不可或缺的一員。蘇伊士作為環(huán)保行業(yè)的先導(dǎo)者，我們將繼續(xù)以身作則，以可持續(xù)發(fā)展為軸心，積極構(gòu)建可持續(xù)發(fā)展的美好未來。”

 

　　推動循環(huán)和低碳經(jīng)濟

 

　　集團致力以減少溫室氣體排放為目標(biāo)，減緩由溫室效應(yīng)引起的氣候變化。在亞洲，可再生能源產(chǎn)量比2014年大幅增加6.05倍，超過5.67倍的既定目標(biāo)；幫助客戶減少溫室氣體排放累計超過236萬噸；固廢資源管理業(yè)務(wù)的溫室氣體排放強度減少超過10%；節(jié)省相當(dāng)于643,805人口的耗水量。

 

　　為社會創(chuàng)造共享價值

 

　　集團通過切實的解決方案支持客戶實現(xiàn)環(huán)保轉(zhuǎn)型，加速水務(wù)和固廢處理方案的數(shù)字化變革，互聯(lián)設(shè)備數(shù)量大大提升50%；增加從中小企業(yè)采購的比例，水務(wù)業(yè)務(wù)高于70%，固廢業(yè)務(wù)高于85%，推動當(dāng)?shù)匕l(fā)展和提升地區(qū)吸引力；通過參與亞洲各地環(huán)境博覽會、交流會、商會、聯(lián)盟，為環(huán)保出謀獻策，互利共贏。

 

　　培養(yǎng)可持續(xù)人才團隊

 

　　蘇伊士倡導(dǎo)多元化，目前管理層女性比例已達到36%，超過既定目標(biāo)（33%）；組成“蘇伊士亞洲婦女詩嫚聯(lián)會”，宣揚性別平等意識；為員工安排超過115,074小時的職安建培訓(xùn)，確保工作環(huán)境安全。

 

　　服務(wù)社區(qū)

 

　　集團向社區(qū)工作投資共6.88億元人民幣，提升公眾的環(huán)保意識、鼓勵學(xué)校進行塑料回用、支持開展凈灘、環(huán)保手作以及籌款等活動，扶持當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)，促進社會和諧共融。